灵活用工赋能企业招聘!兼职猫亮相“2020招聘管理创新论坛”
本文摘要:9月24日,“2020 招聘管理改革平台”在上海成功举办,平台围绕“全新就业年代下的招聘变革”展开研讨会。作为灵活用工范围的龙头企业受邀出席本平台,与现场嘉宾推荐灵活用工如何

9月24日,“2020 招聘管理革新平台”在上海成功举办,平台围绕“全新就业年代下的招聘变革”展开研讨会。作为灵活用工范围的龙头企业受邀出席本平台,与现场嘉宾推荐灵活用工怎么样赋能企业人才招聘。

革新招聘场景应用,灵活用工覆盖衣食住行

灵活用工作为后疫情时期备受企业喜爱的用工模式,如何促进企业更好地进行人才招聘? 招聘项目部高级总监、灵活用工研究院首席顾问唐金良在《灵活用工人才招聘数据趋势与应用场景》演讲中给出了答案。

唐金良指出,灵工场景如雨后春笋得益于网络行业的蓬勃进步,仅2019年短视频平台的第一梯队带动的直接和间接就业机会就达到3617万个灵工岗位,灵活用工迅猛进步的形势将促进就业形新动能。除此之外,后疫情时期企业员工成本攀升,灵活用工拥有整理资源优势,可以减少综适用工本钱,满足业务波动期的灵活用工需要。在国家政策利好加码下,灵活用工将迎来进步新的风口。

同时,他还指出在云数据的支撑下,灵活用工场景已全方位覆盖“零售商超,餐饮、酒店物业、房产”等衣食住行生活场景中。伴随传统产业数字化转型升级和新经济的兴起,灵活用工还将继续深化革新企业招聘人才场景。推荐过后,平台现场有很多制造业、教育行业、公益事业单位等不同行业HR人士前往展台,询问交流灵活用工解决人才缺口的策略,探寻更多人才招聘新思路。

“九尾科技招聘部高级项目总监唐金良发表演讲”

覆盖多重招聘场景,帮助企业解决人才缺口

怎么样通过灵活用工解决企业人才缺口,帮企业解决招聘难点,是一直致力解决的问题。深耕灵活用工多年,已带动3300万人次达成就业,服务了超越147万家企业,覆盖了餐饮、零售、物业、房产、网络等数十个行业,搭建了企业服务闭环和兼职场景闭环,衔接企业端与个人用户的不同诉求,通过云数据与人工智能技术,达成了精准、高效的人才匹配。2016年,所属公司九尾科技获得了1.6亿元的C轮筹资,成为国内最大的移动兼职平台。

作为行业内的龙头品牌, 为探索更多人才招聘的应用场景,匹配更专业的服务,为企业提供的灵活用工精准场景化定制服务,凭着着革新、高契合的特质,为人才招聘带来新思路,获得了行业及海量企业的认同。

伴随大环境的变化、劳动者就业能动性的加大与企业高昂的人力本钱交织,灵活用工趋势持续走强。在产业网络成长崛起的今天,网络结合人力资源获得很大进步,灵活用工也将覆盖更多人才招聘场景。将来,将纵深耕耘灵活用工行业,为企业提供更优质的灵活用工服务,赋能人力资源进步,为灵活用工新风口帮助。

相关内容